外科教父第30章 小试牛刀

跟黄佳才的会面杨平思考了很多。

百万年薪其实他并不怀疑目前系统里技能增长断指再植单项技能马上要突破完美级别晋级大师级。

就这种水平在任何一家手外科医院不会低不说年薪百万五六十万的年薪很普遍。

但是自己一旦脱离三博这种大型三甲医院的平台错过韩主任这种唯才是举的伯乐。

自己可能就止步于一个小医院的手外科医生这不是杨平想要的。

自己应该有更大的作为目标可以更高更远一点。

至于经济收入杨平相信那是水到渠成的事情。

通过一番分析思考杨平更加坚定自己的想法。

五段再植让三博医院骨科名声鹊起。

大量的断指病人往三博医院跑几乎每天都有。

杨平、田园、宋子墨三个轮流做断指再植张林小五等医生也被宋子墨带着到科室实验室训练显微外科。

韩主任要求主治及以下的医生每个人要训练显微外科最终都要能独立完成断指再植。

杨平进入系统查看任务完成度：进度条在30%。

现在他放心了照这个趋势完成任务不是问题。

杨平手里积分只有上次剩余的九千多分暂时不敢乱花。

他现在学乖了积分多可以挥霍一下积分少只能应急备用。

杨平刚来不久虽然是主治医师但之前是按住院医师用的现在连续几台手术的表现出色。

韩主任立刻将他扶正定为主治医师。

韩主任有自己的打算骨科的发展已经完成初期积累现在要计划进入快速扩张期。

人才队伍的建设是最重要的手底下虽然有几大大主任但都是中规中矩。

田园很不错才三十几岁已经完全可以独当一面宋子墨天赋极高稍加培养便锋芒毕露。

但感觉人才还是不够现在出现一个杨平看这几台手术完全超越了宋子墨。

这让他心里多了几分底气快速扩张的战略是时候启动了。

他决定帮杨平申请三级手术的权限让他奔跑得更快一点。

他带着申请表敲开了医院专家组张宗顺教授的办公室。

老头子取下老花眼镜手指点着字看了一遍说：“硕士也就是断肢再植出色断肢再植现在不是什么稀罕事普及手术。

” 他说的没错断指再植是一个很普及的手术到处开花的手外科医院随便哪家不是天天做。

人家只需接活不需要做得有多极致。

专家组这是三博的特色一批退休的国内知名专家教授被聘请来因为年龄大不再操刀手术平时主要出出门诊。

除了出门诊还有一些任务大多是监督性质的像评估手术权限这种事情权力就在他们手里也是他们最有存在感的时候。

“按流程走吧把上面所有手术过一遍韩老二要不是你极力推荐新来的没有特殊教育背景的我们都不会启动流程。

这是走特殊人才通道所以他的手术评分不仅仅是及格要平均八十分以上才行。

”老头子戴上眼镜。

“他上次可是为医院立了大功的。

”老韩辩解想多帮杨平说几句话起码把手术的评分降低一下这样难度低一点。

老头子抬头目光从眼镜的上缘露出：“这个不行两码事我们不是已经将他走特殊通道了吗？” 这些老顽固年轻时也是一方人物一个个跟牛鼻子似的老韩不好再去较劲只好同意。

“那就这样我们就进入流程按照上面的清单每周五之前把手术录像送过来我们几个老的周五碰碰头给打个分。

韩主任呀你有点偏心呀科里那么多主治没见你把三级手术申请个遍这个才来不久吧？”老头子也是精明人。

“现在创伤急救中心挂牌骨科手术量猛增我缺人呀缺能干的人。

”老韩无奈地说。

这样讨价还价这件事算是办妥了起码人家同意启动流程了剩下的就是把手术做好。

杨平其它手术做得到底怎么样老韩也没见过很多医生只会做断指再植连一个简单的骨折都拿不下也是经常的。

也好正好借这个机会看看杨平其它手术如何。

如果跟断指再植一样优秀直接往他肩膀上加担子；如果实在不行那就自己要好好培养他一下。

刀是把牛刀就看可以直接用还是需要磨一磨。

从行政楼回到办公室宋子墨正等老韩宋子墨递交下一周的教学手术给老韩过目。

“下周的教学手术我不用看了你给我报一下就行。

”老韩喝口茶。

宋子墨翻了翻课本：“锁骨骨折田主任做。

” 每周都有几台教学手术以让年轻的住院医师和主治医师学习掌握手术的实操步骤一般都是由田主任主刀少数也会宋子墨主刀。

三博医院除了遵循国家的医生培养制度还有自己的制度三年的规培加五年的专科培训才算一个入门的专科医生。

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